Filt Cgil, Fit cisl e Uil trasporti: “Accordo faticosamente raggiunto, nonostante le reticenze e le incertezze, rivenienti da numerosi tavoli tecnici che hanno poi aiutato a definire i corrispettivi spettanti ai lavoratori”
Dopo un lungo periodo di intense trattative, oggi è stata raggiunta l’intesa sulle ferie pregresse per i dipendenti del Ctp di Taranto.
All’incontro erano presenti per la parte aziendale il Direttore Generale Dott. Giuseppe Murgolo, il Presidente del CdA Avv. Francesco Tacente e per la parte sindacale i rappresentanti provinciali e aziendali della Filt Cgil, Fit cisl e Uil trasporti.
“Accordo faticosamente raggiunto, nonostante le reticenze e le incertezze, rivenienti da numerosi tavoli tecnici che hanno poi aiutato a definire i corrispettivi spettanti ai lavoratori, per ogni singolo comparto”, dichiarano Francesco Zotti della Filt Cgil, Cinzia Fumarola, della Fit Cisl e Carmelo Sasso di Uil Trasporti.
Ai lavoratori, che sottoscriveranno la conciliazione, sarà erogato un corrispettivo lordo pari a 8,50 € per il personale d’esercizio e 5,00€ al personale degli impianti fissi, calcolato in relazione al lavoro svolto in un periodo di anzianità aziendale di massimo 10 anni per 24 giornate di ferie annuali previste dal Ccnl di riferimento.
I Segretari Provinciali auspicano che questa intesa sia il viatico propedeutico alla definizione del nuovo accordo di secondo livello, in scadenza 31 dicembre 2024, dando il giusto merito al contributo sinergico e positivo, che azienda e lavoratori hanno prodotto in questi anni.
